Diamond Ha Bird Business Review August 2016 Issue

[特集] ●起業の成長論 ◇インタビュー ◎リード・ホフマン リンクトイン 創業者 ネットワーク時代は「組織の拡大」が肝になる ブリッツスケール:劇的な成長を遂げる唯一の方法 ◎高島宏平 オイシックス 代表取締役社長 組織に不可欠な違和感と納得感 成長してもマネジメントは変えない ◇成功が続くか否かはどこで分かれるか 起業から企業へ:4つのステージの乗り越え方 高宮慎一 グロービス・キャピタル・パートナーズ パートナー ◇成熟企業に脱皮するフレームワーク 事業をスケールさせる4つの方策 ランジェイ・グラティ ハーバード・ビジネス・スクール 教授 アリシア・デサントラ ハーバード大学 博士課程 ◇機敏で優れたイノベーションを生むために リーンスタートアップに戦略を融合させる デイビッド・コリス ハーバード・ビジネス・スクール 非常勤教授 ◇失速した企業が成長力を回復するために 創業者精神を取り戻せ クリス・ズック ベイン・アンド・カンパニー パートナー ジェームズ・アレン ベイン・アンド・カンパニー シニアパートナー [HBR翻訳論文] ◆ブランデッドコンテンツへの投資は意味がない クラウドカルチャー:SNS時代のブランド戦略 ダグラス・ホルト カルチュラル・ストラテジー・グループ 会長 ◆独創的アイデアが豊富に創出される企業になる 同調しない組織文化のつくり方 アダム・グラント ペンシルバニア大学 ウォートンスクール 教授 ◆限界を理解し、長期的視野を持て アルゴリズムを最大限に活用する法 マイケル・ルカ ハーバード・ビジネス・スクール 助教授 ジョン・クラインバーグ コーネル大学 教授 センディル・ムッライナタン ハーバード大学 教授 ...ほか