Keizai Kai May 22, 2012 Issue

□[特集] ●大学改革と就職グローバル人材育成に挑む! 大学改革と就職 ◇総論 一括採用方式では対応しきれなくなった日本の新卒雇用 ◇大学トップに聞く 1)清家篤 慶応義塾長 「自ら問題を発見し、考え、解決する能力を身に付けさせることが大学教育の目的」 2)山内進 一橋大学学長 「春入学は変更せず□□導入期教育□□を通じてさまざまな体験を学生に積ませる」 ◇一流企業から卒業生が引く手あまた国際教養大学(AIU)が実践する□□革新的□□人材育成 ◇「企業と大学・地方公共団体の連携強化と情報公開で、就職事情は改善できます」 前原金一・経済同友会副代表幹事・専務理事・新卒採用問題PT委員長 ◇「□□学ぶ□□と□□働く□□の関係性が多様化すれば、採用の在り方も変わる」 大久保幸夫・リクルート ワークス研究所所長 ◇秋入学を起爆剤に終身雇用制度の崩壊が加速する 人事コンサルタント・城繁幸 ◇硬直化した採用制度の打破に動き出した日本企業の狙い サイバーエージェント、ソニー *レポート&インタビュースペシャルインタビュー ◆森詳介 関西経済連合会会長(関西電力会長) 「成長プロジェクトの推進と自治体との連携強化で関西の活性化に貢献していきます」 ◆国策液晶企業ジャパンディスプレイの前途多難 ◆高裁判決にまで持ち込まれた医薬品ネット販売規制をめぐる攻防戦の行方 ◆トップインタビュー ◎寺町彰博・THK社長 「コンピューター制御化とともに自動車や住宅などの民生分野でも我々の出番が来る」 ◆緊急単独インタビュー ◎香港貿易発展局(HKTDC)副総裁レイモンド・イップ 香港はアジア市場進出のための最強の「ナビゲーター」です ◆都市再開発事業の先駆者として東京の新名所を数多く創造 森稔・森ビル会長を偲ぶ 《新連載》 ・夏野剛の新ニッポン進化論 ・三橋貴明「実践主義者の経済学」 …ほか □